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Si usted vive en la zona de Guanacaste, preste mucha atención porque la Municipalidad de Bagaces está organizando una feria de empleo que ofrece 200 puestos de trabajo.
La actividad será este martes 22 de abril, de 10 de la mañana a 2 de la tarde, en el corazón de Bagaces; justamente, en el parque Medardo Guido Acevedo, y estará abierta a todo el público.
Varias de las empresas presentes son: Tío Pelón, Liberty Academia, Newrest, Guana Pollo, Renaware, Grupo Pelón, Ferromax, entre otras más.
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Varias de las oportunidades que hay son para administradores, seguridad, operarios, ingenieros, servicio al cliente, misceláneos, choferes, auxiliares, bodegueros, inspectores de calidad, mecánicos, asesores de ventas, call center, pizzeros, cocineros, oficinistas, entre otros.
La ventaja de esta actividad es que las personas que vayan podrán aplicar por becas otorgadas por el proyecto Brete, quienes ofrecen estudiar, inglés, mecánica y algunas otras carreras de alta demanda laboral.
Si tiene alguna duda, puede comunicarse al teléfono 2690-1335 o bien escribir al correo electrónico mlopez@bagaces.go.cr
Consejos para que las empresas contraten personal sin experiencia:
1. Enfóquese en las habilidades blandas, no solo en el CV
Muchos candidatos sin experiencia tienen un alto potencial si cuentan con habilidades blandas como comunicación efectiva, trabajo en equipo, adaptabilidad y pensamiento crítico. Estas competencias son difíciles de enseñar, pero muy valiosas. Entrene al personal de reclutamiento para identificarlas en entrevistas y dinámicas.
2. Implemente programas de entrenamiento y mentoría
Contratar sin experiencia no significa improvisar. Diseñe programas breves de inducción y capacitación interna, combinados con mentoría. Esto acelera el proceso de adaptación y fideliza al nuevo talento. La inversión es mínima en comparación con los beneficios.
